Transformations responsables

8 mars : portrait d'Élisa Couillerot

À Centrale Méditerranée, nous croyons en la force des rôles modèles pour inspirer les générations futures.

Avec 33 % de femmes dans notre programme ingénieur, nous avons à cœur de mettre en lumière leurs parcours, leurs ambitions et leurs engagements.
Portrait d'Élisa Couillerot

Notre démarche

À l’occasion de la journée internationale des droits des femmes, nous avons proposé à nos élèves de leur prêter notre voix et notre visibilité, chaque jeudi du mois de mars, pour qu’elles partagent leurs expériences et inspirent celles et ceux qui façonneront le monde de demain.

Aujourd’hui, laissons la parole à Élisa Couillerot, étudiante en 2e année.

S’engager pour l’innovation, une chance à saisir

Lorsque je suis entrée à Centrale Méditerranée, j’ai décidé de rejoindre l’association de robotique E-Gab en tant que présidente. Malheureusement, la présence de femmes reste encore faible dans les associations du pôle innovation.

Notre choix associatif a tendance à être genré.

Plus d’étudiantes sont présentes dans le pôle citoyenneté qu’au sein du pôle innovation. Au-delà de cela, la parité des postes associatifs demeure déséquilibrée. Sur la proportion d’étudiantes souhaitant s’investir dans les associations, seule une minorité oseront postuler au poste de présidente ou vice-présidente. Et la question se pose des premiers signes de plafond de verre, dès nos études dans l’enseignement supérieur.

En 2023, 5 des 40 présidents des associations étudiantes à Centrale étaient des étudiantes. Alors qu’à l’inverse, la majorité des responsables communications étaient des étudiantes.

Je conseillerais aux étudiantes de ne pas hésiter à franchir les portes des associations du pôle innovation : E-Gab, Fablab, GInfo et Christopher.ai. Ce sont des associations ouvertes à tous où développer des compétences dans des domaines clés comme la robotique, l’informatique ou l’intelligence artificielle. E-Gab participe tous les ans à la Coupe de France de Robotique et représente Centrale Méditerranée face à plus d’une centaine d’écoles d’ingénieur.

Nos équipes mixtes sont aussi une force.

L’engagement dans les instances de notre école est également possible. J’ai personnellement décidé de rejoindre le Conseil d’Administration de Centrale Méditerranée afin d’avoir un rôle à jouer dans la politique générale de l’école et de son plan stratégique.

Les élèves peuvent aussi rejoindre d’autres instances, tel le Conseil des études. Osez participer ainsi à la vie de l’école et rejoignez-nous !

Forte de cette expérience, j'aimerais par la suite m'orienter vers le secteur de l’innovation. Bien que ce soit un milieu encore très masculin, je pense que les femmes ont toutes leur place pour influencer les politiques de ce secteur afin de prôner une innovation performante, socialement juste et utile pour la société.

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Jeudi 27 mars, retrouvez le témoigngage d'Inès Boucher, présidente de l’association La Tribune qui organise des conférences sur des sujets de société au sein de Centrale Méditerranée.
 

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